第三章

第三章

扳指頭點將細查新班底

按肥瘦分工粗用老辦法

小山鎮比不得縣城，天擦黑后，立刻有了明顯的感覺。十七十八，當時摸瞎，到處都是黑咕隆咚的。白天電壓很低的電燈「油」沒有了，進屋裡就得點燃蠟燭。通信員拿著我的茶杯和筆記本上了三樓小會議室，一溜串茶几上點了十幾支蠟燭，射出去的亮光給院子勾出了立體輪廓。我和黨委委員趙飛鴻一起上樓。

飛鴻笑著說：「賀書記，這裡可比不得縣城，天一黑一準停電，咱們群眾給大電起了個名兒，叫『尿泡電』。」

我問：「咋叫個『尿泡電』？」

飛鴻告訴我：「這電一直要停到後半夜，等人們剛好起來尿泡時，這電才能來。」想一想，也真是那麼回事，老百姓在黑夜裡還真能想出點黑色幽默來。

可能是剛過罷年，也可能是我第一次召開擴大黨委會，所以，班子成員到得既快又齊。

退二線的有兩個老鎮長，周禮讓和孔祥順，都是本鎮元老級的人物。周禮讓面臨退休，沒有分配具體工作；孔祥順是個「戲補丁」，哪裡有一些糾紛需要排解就臨時安排他擋上一陣子。這跟縣以上的政府部門不一樣。縣裡流傳一句順口溜，稱「退了二線再去上班兒，上舞廳不要包間兒，打麻將不知道吃張兒，回家晚不會編彎兒」為「四大傻蛋」，可見，退了二線再去上班確實惹人討嫌。在鄉鎮就不同，一是在職幹部人人都有活干，忙得不可開交，多一個人就多一份力量；二是有一些要去捏熱鐵的燒手事情，叫本地人出面，特別是請德高望重的人出面解決，往往事半功倍；三是老一點的同志，戀位不戀窩，越是快退越不願意退下來。雖然沒有實權，但只要給點工作干，不僅不覺得辛苦，反而覺得領導器重，很有面子，再張揚一下自己。這種人性深處的滿足感、成就感、優越感給他們的生活帶來不小的意義。因此，如果對這些老同志用得得法，確實能夠做一些本來不好做的事情。

另外兩個年紀較大的領導，一個是鎮人大主席孔祥明，曾經當過鎮長，到了當上人大主席時，算是不退二線的退二線，加上患有肺氣腫，常年請病假，要不是年齡不到，早就應該退下來了。另一個是鎮政協聯絡組組長曹思德，正鄉級幹部，乾的卻是可有可無的活兒。

再下來，就是副書記級別的人員。兩個專職副書記是左平奇和井春躍。平奇是前幾年從縣委辦公室下來的，從當副鎮長開始，一直熬到當上了三把手，成為管組織的副書記；春躍是從鄰近的孟坪鄉副鄉長調到這裡任副書記的，大家習慣上稱他為宣傳書記；還有一個縣委統戰部下派掛職的副書記，很快就要返回原單位，當然，離開之前仍然要參加擴大黨委會議；還有一個紀檢書記叫牛振山，過去叫紀檢組長，現在升格了，副書記格次，排序也往前邊移了幾位。

以下就是幾個副鎮長：鄭東方、華秋實、何付德、趙豫、魯新慧，還有一個年輕的鎮長助理李立進。這鄭、趙、李是新來的，華、魯、何是本地人。

魯新慧是班子中唯一的一個女幹部，三十五六歲，人長得不醜不俊，不黑不白，不老不少，算是個「六不女幹部」。她的男人叫姜保興，也在鎮機關上班，是一般人員，人很好，有文采，但機遇不濟，出力不少，卻一直沒有得到重用。魯新慧是從村婦女主任熬出來的，據說工作潑辣大膽，才成為不可多得的女中將才。早些年剛分田到戶，公社幹部仍然只會抓農業時，她作為公社的婦女主任，下到大隊去檢查麥場防火，一看誰家麥場里沒有水缸，背起人家的桑杈就跑。老百姓沒有桑杈怎麼打麥？沒辦法只得認罰，然後立即弄水缸並裝滿水。

華秋實家住灌河卻一直在鄰近的紅廟鄉工作，在那裡當了十來年鄉黨委秘書，才熬成了副鄉長，后調回灌河任副鎮長。到這個份上，上進心幾乎沒有了，就演變成了一個「酒馬虎」，據說，他在喝酒方面，有「四個不論」，即「不論時間，不論場合，不論和誰，不論啥酒」，於是天天喝酒。逢酒必喝，喝酒必醉，一場酩酊，萬事皆休。這個人也有一定工作能力，高興了幹活，不高興喝酒，喝醉了，不是睡覺，就是回家，經常幾天不見蹤影，叫人又好氣又好笑，恨鐵不成鋼。我的前任曲書記根本用不了他，多次交鋒，終因爛泥糊不上牆而作罷，放任自流。可是，由於我和他的關係一直挺好，第一個麥天親自帶人到他家幫忙，讓他很感動，他就收斂了不少老毛病。這個同志後來真的在處理信訪方面的問題上給我出了幾次大力，有人就說我能叫鬼都推磨了，此是后話。

何付德是個老實人，部隊轉業幹部，人長得有點像小品演員趙本山，大家戲稱他趙鎮長，他也不生氣，只是嘿嘿笑笑。工作上，他是叫幹啥就幹啥，坐下來很容易扯呼嚕，一座樓都會震動。他女人在老家村裡當教師，也不知是感情不好，或是其他原因，反正一年到頭從不進家。有一次，一個乾瘦的女人找到我，說自己是一個教師，要求領導給教辦室下指示，解決她多年懸而未決的職稱問題。纏了半天，叫何鎮長過來把她喝走了，走了以後人們才告訴我，原來這就是付德嫂子。沒有女人照料的人，生活就一定懶散，付德的衣服就經常髒兮兮的，他的狐臭、腳臭也是出了名的，一到夏天，沒有人願意挨著他坐。

餘下的是武裝部部長鄭春發，黨委委員趙飛鴻、馬國朝、孔祥貝，組織員劉子世。鄉鎮企業是鄉鎮的重要工作，辦公室主任升格了，當副鎮級使用，所以就地不容易提拔的縣直幹部，通過這個渠道下來變成副科級。馬萬通主任就是從農經委選拔出來出任這個實職的，人很是精明能幹，幹得得法時，管人管錢管物，往往比一個副鎮長的權力都大，出力也最多。

這樣算起來，包括退二線的同志，大大小小二十幾個正副鄉級幹部，就是我的班底。

擴大黨委會是鄉鎮黨政班子里一種極其平常的會議形式。有了事情安排，一個擴大黨委會就可以解決了。鄉鎮的事情，東西南北中，黨政軍民學，抓一把，一把抓，全靠一把手說了算。我跟過四任縣委書記，為官的套路見得多了，對這些操作方式很清楚。當一把手的，無論做什麼工作都要抓兩頭帶中間，就連開會，也要這樣做。要麼先發言，給人下套子，下命令，或者給會議定調子；要麼就最後總結，你舉板，我來拍。做決策時讓下屬感到出其不意，說出去的話才力重千鈞，頭頭是道，無懈可擊，既有奇思妙想而又易於操作；既體現民主，又體現集中；既綜合民意，又統攬全局；既見微知著，又高屋建瓴；既虛懷若谷，又高人一籌，這就是領導者的本領。否則，沒有人能夠信服你，又怎麼能夠死心塌地跟著你干？所以，這個第一次擴大黨委會，我有意聽一聽大家對我這個新任書記是什麼態度，最後來個高妙的總結。所以盤算著在開始並不講什麼，而是先聽后總結，讓大家說足說夠。

周禮讓發言時最不講禮讓，多年當鎮長的經歷，練就了開第一炮的本領，已經形成了「良好」的壞習慣。這個人本身就是大炮手，雖然文化水不深，又好掉書袋子，在哪裡工作都是雷動風響，說話大腔大調，跟一個人說話也像作報告。在職時，前呼後擁的，退了二線，就沒有多少人恭維了，所以，他容易上火，經常鬧脾氣，好像對誰都有意見，尤其是對我的前任曲廣遠書記很可能有氣。因此，就把對我的擁護提高了八度。

孔祥順這個人本來就比較玲瓏，到什麼山唱什麼歌，見什麼人說什麼話，接著周禮讓的話茬，說得更加貼心：「只要跟著賀書記干，我孔祥順把這一把老骨頭交出去了！」後來，我分析，這些老同志可能面臨退休，留點口德。這種一貶一褒，擊前鼓后，竟成了會議的主旋律。

在這樣的會上，大家聽到那麼硬性的人竟然說起了逢迎話，自然都會順水推舟，眾口一詞，紛紛向我這個新任黨委書記發出了致敬電，發誓團結在以我為首的灌河鎮黨委周圍。一時間，差點把我推到了雲彩眼裡。凡是當領導的沒有人不喜歡聽這樣的話，有了這麼一個局面，我心中開始有點踏實。

輪到春亭講話時，他卻沒有直奔這一主題，而是東扯葫蘆西扯瓢地給自己擺了一陣子功。後來同志們告訴我，他來灌河后，開會時經常這樣，反覆說他複員前在部隊時「過五關斬六將」的往事，臨了還要感慨地說：「日他媽，要是還在部隊里，至少也干到個正團級了!」彷彿回到地方吃了老大不小的虧。這個會上，又唱起這些老調子時，我看到一些同志暗中撇嘴，心想他可能是對沒有能夠直接升任書記，多少有點心理不平衡。說著說著，他也許意識到自己說走了嘴，話鋒一轉，表示縣委派我來當黨委書記，作為鎮長，一定要積極配合賀書記工作，書記、鎮長要團結得像一個人等等，說了一些還中聽的話。

我作了總結。我說，第一次跟大家見面，我也不說什麼大話、空話、套話，就說點實在話。今後我們在一塊兒工作了，是一場緣分，老話說得好：「一百年修行成同場喝酒，三百年修行成同窗學友，五百年修行成能枕一個枕頭睡覺。」（這是杜撰的老話）我們在一起共事，那可是千年等一回。我經常揣摩一個道理：在人與人的交往上，好朋友不一定能夠成為好夥計，好夥計不一定能夠成為好夫妻。說白了，兩個人本來是患難至交的朋友，到了一處工作，變得生分的例子實在不勝枚舉，說明擱夥計比處朋友難得多！一男一女在一塊兒工作，好到能夠結婚生孩子，肯定是最好的夥計。可是，一起過生活，就有可能打打鬧鬧，永無寧日。組織上把我放到班長這個位置上，既是對我的信任，也是對我的考驗；既不說明我工作能力強，也不說明當上了書記馬上水平就提高了。「一個好漢三個幫，一個籬笆三個樁」，沒有大家的支持和幫助，我將一事無成。因此，希望大家像表態的那樣，咱們一定要珍惜這個難得的機遇，團結奮鬥，開拓進取，共同帶領全鎮人民把灌河的事情辦好。

接著，按照我和春亭商量好的意見，對班子成員進行了分工。

鄉鎮幹部分工並不是一件小事，牽扯著每個人的心。因為鄉鎮幹部既清苦，又辛苦，對於山區窮鄉鎮來說，更為突出。在縣城邊上的鄉鎮幹部，主要領導有轎車，多數幹部有摩托，白天在農村轉上一圈后，壓黑兒屁股後邊冒著煙就進城回家，晚上少不得還有酒場，縣裡通稱為「走讀幹部」。在邊遠的山區鄉鎮工作、家居縣城的幹部就沒有了這個方便，有時十天半月都回不了一趟家。在過去連自行車都沒有的年代里，一些離家一百多里的同志，半年才能回家一次，徒步走完全程，瘦人腳上打泡，胖子不但腳上打泡，連大腿根子都磨出了血。由於長時間不進家，到了家自己的孩子都不認得。有一個叫趙全振的教師，在灌河街小學教書，放暑假回到了百裡外的家裡，經過幾天後，孩子才正式確認他是爸爸。然後專門拉著他的手，在村裡轉來轉去炫耀，逢人就說：「這是俺的伯！」那份驕傲和自豪直叫趙老師出眼汗。

現在條件雖然改善了，但是，離縣城三四十公里遠的路程，想「走讀」顯然是不可能的。有的幹部就說，在山區工作，白天山裡轉，夜裡沒事幹；不是沒毬事兒，就是毬沒事兒。更有的同志總結得臊騰騰的，說在山區工作，到了夜裡，有「四個沒地方」：「手沒地方抓，腿沒地方壓，身沒地方爬，毬沒地方插。」這些口頭文學，足以反映山區鄉鎮幹部的苦與樂。

因此，對班子里的同志分工就有了些講究。鄉鎮是個小社會，除了沒有軍隊外，國家有的大塊事，鄉鎮一樣都不缺，班子成員要分管機關工作，協管鎮直部門，還要包管理區，包村。在分工時，既要按照職務、按照排序、按照需要、按照能力、按照慣例，還要肥瘦搭配，綜合平衡。用同志們的通俗解釋說，讓每個人至少能管著一碗燴面錢。由於這些因素都已經考慮進去了，所以，宣布了分工以後，班子成員基本上皆大歡喜。幾個副書記都掛了線，連最沒有油水的紀委書記牛振山，我們也讓他掛上了鄉鎮企業辦公室，不至於連個車票都沒有地方報銷。違背慣例的只有趙飛鴻，他由計生辦主任提拔成黨委委員，按說不用再抓計劃生育工作了，計劃生育一般都是由一名副書記分管、一名副鎮長專抓，但因為飛鴻的業務熟，工作能力棒，向來不怕得罪人，計劃生育工作又特別重要，沒有能力抓可不行，同時他也不想丟開那個活兒，就讓他繼續分管計劃生育工作。

正是：合群能共事，分工論肥瘦。

畢竟不知後事如何，且看下回分解。