第八章 曙光初現(8)

第八章 曙光初現(8)

當2006年我國的反貪污行動以迅雷不及掩耳之勢在祖國大地全面開花的時候,黨中央和國務院充分利用有利時機,大造輿論聲勢,為重樹我國人民群眾的價值觀念奠定了基礎。重點之一就是大力扶持民族文化。改革開放以來,通過引進外資、吸收國外的先進管理理念和先進技術,我國的經濟得到了長足持續的發展。與此同時西方的金錢主義、享樂主義也在佔領我們的文化市場,民族傳統文化受到了前所未有的打擊,我們的傳統文化的價值受到了嚴重低估。

隨著經濟建設的推進和全球化的日益增強,隨著科技手段和文化傳媒的日新月異,我國民族文化面臨著前所未有的破壞和流失。尤其是西方文化和生活方式影響的衝擊,使我國民族民間傳統文化面臨著前所未有的嚴峻挑戰。

民族民間傳統文化是中華民族世代相傳的文化財富,也是我們發展先進文化的精神資源與民族根基,是國家和民族生存和發展的內在動力。科技競爭、人才的競爭,歸根結底就是文化的競爭。中國是一個文明古國,歷史悠久,傳統深厚。幾千年來,中華民族創造了豐富多彩的民族民間文化,其中,不僅有大量的有形文化遺產,也有斑斕多姿的無形文化遺產,神話、歌謠、諺語、音樂、舞蹈、戲曲、曲藝、皮影、剪紙、繪畫、雕刻、刺繡、印染等藝術和技藝以及各種禮儀、風俗、民族體育活動等,猶如一個巨大的寶庫,不僅成為各民族賴以綿延發展、增加凝聚力的紐帶,也成為維繫國家統一、民族團結的基礎以及聯繫世界的橋樑。對民族民間文化保護的重視與否,不僅是衡量一個國家和民族文明程度的重要標誌,也是衡量一個社會是否能夠保持協調發展和可持續發展的重要方面。

我國民族民間文化損毀、消亡的現象十分嚴重,一些獨特的語言、文字和習俗在消亡,大批具有歷史、科學和文化價值的村落、村寨、民居建築群遭到破壞,依靠口頭和行為傳承的各種技藝、習俗、禮儀等文化遺產正在不斷消失。許多傳統技能和民間藝術後繼乏人,一些傳統技藝由於依靠口傳心授而長久流傳,但近年來,由於掌握這些技藝的藝人年事已高,這些民間技藝往往因老藝人的離世而逐漸消亡。繽紛浩瀚的民族民間文化資源大多分散存留或流傳於民間,但由於缺少相關的政策法規、專門人才、管理手段及經費,民族民間文化資源的流失情況令人觸目驚心。倒賣盜賣民族民間文物珍品,濫用民族民間傳統文化進行各種商業操作,使這些文化資源大量流失,使某些民族民間文化傳統發生嚴重變異。基礎建設中大肆拆除各種古建築的行為屢見不鮮。

更使人氣氛憤是某些國家和組織甚至利用這些不法分子做出了一些損害中華民族情感和尊嚴的事件,妄想藉此來抹殺有著5000年文明史的古老中國文化在人類發展史上不可取代的地位。有些國家和組織甚至不知廉恥的說中國人是非洲人的後代,最近互聯網上甚至說漢字是韓國高麗棒子發明的,那韓國人為什麼不用漢語?韓國乾脆將官方語言改為漢語不是更好?需要注意,當秦始皇統一中國度量衡的時候,某些西方國家還處在原始社會呢。某些人發表這些言論簡直是比放屁還臭,說假話都不會。

出現這些問題國內外的因素都有。主要是我們自身的問題。經濟利益至上,只顧眼前利益,不顧子孫後代的千秋大業。另外保護經費不足,也嚴重製約了保護工作的進行。長期以來,很少有專項的事業經費;民族民間傳統文化的研究人員短缺,出現斷層。當然某些國家懷著不可高人的秘密,故意而為那也是難免的。和平演變早已是公開的秘密。文化侵蝕是不知不覺的,但也是可怕的。可以說文化戰場的鬥爭是殘酷的,一旦失敗根本沒有任何翻身本錢。

我國政府正是看到這種情況,才不失時機的提出要保護民族文化。並針對國外西方文化的侵蝕,提出以下措施:

1.大力提倡愛國主義和集體主義,社會主義。

2.國家提倡艱苦創業,自力更生。對於個人創業國家予以扶持,並在銀行貸款方面予以優惠。

3.提倡發揚民族廣大文化,抵制西方文化入侵,反對全盤西化。

4.反對享樂主義,金錢至上。國家規定對於收入超過全國平均水平者苛以重稅。

5.國內公共場所和各種媒體不得隨意張貼外國文字。如有必要必須得到當地文化部門的批准,否則予以重處。對漢字的書寫也進行了規範,並正式宣布廢除繁體字。

6.在我國境內銷售的任何商品必須有中文簡體標誌和說明書,並且不得有其他語言標誌,否則以偽劣產品論處。

7.修改《文物保護法》,盜竊、走私、私自運輸、損壞價值50萬元文物以上者,殺無赦。

8.私自拆除古建築的,按損壞文物罪論處。

9.我國的中小學廢除外文課程。大學階段根據個人興趣選修,不作強制要求。在2016年普及初級教育后,為了以後星際交往方便,開始在初級教育階段開設宇宙通行的宇宙語。同時中小學增開愛國主義課程,讓愛國主義、集體主義深入人心。

作為一項具體措施,後來我國各地不少居民小區內廣場修建了民族英雄的雕像,以鼓勵後人。

10.控制各種媒體減少娛樂、恐怖、黃色等一些不利於國家發展的電視劇播出。加大愛國主義、集體主義影片的播出。同時控制進口影片的數量,防止外國文化的直接衝擊。

為了抵制對抗西方電視劇,尤其是美國好萊塢大片的影響,在文化部朱嘉璐部長的慫恿下,龍平華準備在2007年籌備成立遠景影視公司。(后話)

11.針對國內各地基督教教堂蔓延的現象,國家宗教學會開始在各地扶持我國傳統的道教,宣傳道教的教義。將道教定為國教。

後來龍平華根據自己掌握的資料,向道教協會提供了一套養生駐顏方面的內功功法。道教協會則結合國家全民健身運動,在全國推廣此套功法。由於這套功法是自古流傳下來的,經過龍平華自己的試驗在養生方面的效果很好,它的普及受到了廣大人民群眾的喜愛。由於道教帶給人們實實在在的好處,漸漸的它在國內建立了不可代替的地位。道教也藉此機會推廣自己的信仰,擴大自己的影響。

轉眼歷史進入了2007年,3月底一年一度的「兩會」正常召開。經過一年多的醞釀,在這次人大會議上,拉開了我國行政體制改革的序幕。在這次會議上對我國現行的體製作出了如下調整:

1.各級法院,檢察院、公安局從地方政府中分離。各級檢察長、法院院長、公安局局長由本地區人大會議選舉任免。平時歸口上級法院和檢察院、公安機關管理。

2.統計、審計、司法、監察獨立。設立國家統計部、獨立審計部、國家司法部、國家監察部,全部直屬人大管理,與政府部門無關。此舉主要是防止弄虛作假、貪污**以及各級官員互相勾結。

3.鄉,縣,市三級政府官員以及人大代表進行直接選舉,任期五年。

4.裁減公務員的數量。分3年進行,將全國公務員數量由4000萬人壓縮到1500萬人。減輕國家財政負擔,提高政府效率。將公務員的姓名、職責在媒體上每年公布一次,防止工作推諉、扯皮現象。

5.各級政府實行政務公開。每個月在重要媒體上向公眾公開一次政府日常工作,涉及國家機密的除外。政府部門的重大決策要提前公示,進行論證,並向人大彙報。違者以瀆職罪或貪污罪處罰政府部門最高領導。

6.放開媒體言論自由,加大對政府官員的監督。只要不違反國家法律,公民的一切言論自由。

在已經結束的中國**的黨代會上作出了如下決定:

1.黨的紀律委員會與各級黨委平級。除中央外,各級黨委和紀委的領導互不兼職。

2.省級以下各級黨委、紀委的領導全部由黨員進行直接選舉。並接受廣大人民群眾的監督。

這些規定和措施的出台,與反**活動遙相呼應。徹底的整肅了地方和中央各級政府的種種陋習。最終目的就是一條,不惜一切手段的振興中華。誰敢負隅頑抗,誰敢與中國人民為敵就徹底整死誰。

2007年3月16日星期五,法制日報在頭版頭條刊登了一則醒目消息,題目是《韓資企業打死打傷中國工人,造成1死5傷的慘劇》,隨後的幾天國內各大媒體紛紛播發了此條消息。在國內民眾之間引起了強烈反響。

這件事情發生在上海楊浦區的一家韓國獨資企業。事情的起因是這樣的:3月3日,該企業73名女工因被懷疑偷工廠東西,遭到廠內管理人員強行罰站、逐一搜身。當著男管理人員的面,有女工竟被脫掉褲子。整個過程長達50多分鐘。更令人難以相信的是當有些工人奮起反抗時,該企業的老闆竟然支使企業的保安,對這些工人進行毆打,並造成1人死亡,5人受傷的惡**件。

值得注意的是事件發生后,韓國總經理以語言不通、對中國法律很不了解等託詞加以搪塞。簡直當我們中國人是白痴,毫無誠意可言。眾所周知,嚴禁非法搜查他人身體等侵權行為,並不是中國法律的特別規定。難以想像,韓國人竟會幹出此等恣意踐踏人權、公然蔑視法律的惡劣行徑。其實這絕不是偶然的個別人的不法行為。改革開放以來,中國優越的投資政策和廉價的勞動力,吸引眾多的外商。然而面對優越的投資環境和價廉高效勤勞本分的中國僱員,一些外資老闆們不僅不加以珍惜和自重,反而愈加貪婪和驕狂,他們在大把賺取鈔票的時候,根本沒把中國員工的合法權益當回事。此類事件產生的根源是眾多外商視中國僱員為廉價賺錢機器,蔑視中國法律的霸道心理。

更令我國人民憤怒的是,在「非法搜身以及打人」事件中,該公司的一些中方人員的所做所為更令人憤慨和不齒。據報道,在參與搜身的4名女管理員和6名男管理員中,只有4名是韓國人,這就是說,我們73名女工大都是被自己同胞親手凌辱的。甚至一些中國員工則在他人的利益驅動下百般阻撓受害工人上告和接受媒體採訪。這種在金錢和利誘面前失去良知,喪失尊嚴和立場,沒有民族氣節的醜態,實在令人討厭。他們這種任人驅使、仰人鼻息的諂媚之氣,使我們有理由相信,如果在戰火紛飛的年代,這些人將是不折不扣的新一代漢奸和賣國賊。

此次事件的發生,暴露出我國在監管外資企業用工制度等方面存有漏洞。互聯網上有網友發表評論尖銳地指出:經濟的發展不能以犧牲國家的法律尊嚴為代價。在此事發生后,我國政府有關部門的負責人表示,將依法加強對外資企業的監管,對於一些不遵守中國法律甚至霸氣十足的外商,堅決將其繩之以法,決不姑息。卧榻之側,豈容他人鼾睡。一些有識之士也紛紛呼籲,要儘快在外資企業健全維護工人合法權益,與資方平等協調處理勞資糾紛的基層工會組織。有必要強制在外資企業建立工會組織。

歷史不會倒退,中國員工決不是上世紀20年代的「包身工」,韓國人註定要為其野蠻驕橫的行徑付出代價。在這次事件發生被媒體報道后,3月16日當天上海市工商局就封了該工廠,令其停業整頓。值得稱道和寬慰的是,73名女工在遭受不堪忍受的凌辱后,不顧工廠辭退的威逼,並對廠方欲降低賠償費用的調解方式斷然拒絕,毅然將其推上被告席。緊接著公安和監察、以及婦聯組成了聯合調查組迅速介入了此事。

僅僅一個月後,上海市楊浦區法院就對該案進行了審判。打人者被毫無疑問的被判處死刑,韓國經理雖然沒有直接打人,但是卻被法院認定是主謀,因此也被判了死刑。其餘幾名在場的韓國人被判了5-15年不等的徒刑。但是法院對在場中國人的處罰卻出人意料,他們均被冠以漢奸的罪名判處死刑,以警示後人。用法官的話「我們不需要漢奸和賣國賊,趁早斃了他們,省得把周圍的人都帶壞了。」在審判書中還驅逐了該企業其餘所有的韓國人,勒令他們必須在1個星期內離開中國。這家企業也被法院宣布限期驅逐出境,並且永遠不準踏入中國國境,否則嚴懲不怠。

這次事情的結果,狠狠的打擊了各國在華企業的囂張氣焰,令外資企業在中國的行為有所收斂。不過作為此事的餘音並沒有結束,一年後國家就出台了外資企業管理法,該法的出台猶如給這些外資企業戴上了緊箍咒,誰再敢囂張叫他吃不了兜著走,而且隨著我國企業產品技術水平的日益提高,外國企業在中國的日子越來越難過,外國人在中國人眼裡再也不熱乎了。幾年後這些企業在中國的市場逐漸被中國本土的企業奪回,不得不的帶著巨額虧損,一個個夾著尾巴滾回了老家。

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