第33章 用人部門面試

「還有什麼問題嗎？」陳部長問。

「沒有了。」李明瑾搖搖頭。

「那我先帶你去業務部吧！就是這個崗位的用人部門。我們公司的業務部負責人張副總會面試你。」

「嗯，好的。」

陳部長把李明瑾帶到業務部，又是安排了一個小會議室，讓她稍等下，他去找那位副總。

李明瑾心想，真是有種過五關斬六將的感覺。

不一會兒，來了一位年紀挺大的人，李明瑾覺得都有她爸一樣年紀了。

「噢！你好！」那人一開口卻是給人很爽朗的感覺。

「您好！」李明瑾站起來回答。

「坐坐坐！」那人親切地招呼她。

李明瑾又坐下。

「聽說你從B市過來？大學畢業？」那人開門見山說。

「是的。」

「對這邊感覺怎麼樣？」

「還好吧！」

李明瑾笑笑，有點拘謹，因為她面對的是一個年紀比她大很多的人，對方的閱歷、見識肯定很豐富。這時候，任何誇大其詞或者投機取巧的言辭，都是很容易被識破的。

「你學的是企業管理，怎麼想到我們這裡來做助理呢？」

「嗯，是，我的專業是企業管理。但是，剛畢業的學生都是缺乏實際工作經驗，談不上懂管理。企業也不會招我們這樣的畢業生去做管理。我覺得還是要從基礎做起，積累經驗。」

「那為什麼選擇這個紡織行業，這是一個傳統產業，甚至有人認為是夕陽產業。」

「嗯，我們的專業其實去哪個行業都可以，但是我自己雖然不是學服裝設計的，但是也對服裝很感興趣。而且紡織品是一個消耗品，不管怎樣，它總是有一定的市場。」

那人點點頭。

「不錯！大家總是要穿衣的，紡織品始終有市場。只在於企業如何去經營、開拓市場。它是個傳統產業沒錯，但絕不是夕陽產業。」

李明瑾也不知道自己哪句話觸動了這位老人家，看他說得有點激動，她也只好不斷點頭，表示認同。

那位副總又問：「你對紡織品有多少了解？」

「這個……不好意思！真的不多……」李明瑾坦白地說，這個肯定是不能糊弄的，不然人家再一細問，就更尷尬了。

副總好像也早就猜到她不懂，並沒有為難。

「沒關係！有心學就懂！坦白說，我原先是做律師的，也照樣可以做業務不是？」

他哈哈一笑，李明瑾也笑了，放鬆了不少。

「那關於待遇的方面，陳部長跟你說了嗎？你有什麼意見嗎？」

「嗯！說了，試用期1600，我沒意見。」

副總又點點頭，似乎對她的實誠很滿意。要知道，關於待遇問題，他每次面試的時候，總有些人表現出不太滿意的樣子。但是李明瑾並沒有討價還價，她一個首都名校畢業的大學生，真的可以安定地做下來嗎？

「我們企業不算大，這裡的大學生不多，你確定能穩定地在這裡工作嗎？」

「這個……我想時間才能證明。」李明瑾換個角度來回答，因為事情還未開始，說可以還是不可以都為之過早。

「嗯！～」副總倒是對她的回答沒有異議，「那你就過來上班吧！我跟人事部說下。」

他爽快地拍板，決定錄用李明瑾。

*友情提示：面試一般分兩輪，一輪是人力資源部的初步面試，一輪是用人部門的複試，重點在用人部門，都是用人部門說了算，人力資源部只有建議。