前言（3）

假如你在工作中遇到煩惱，或者考慮到現今許多人就業難的問題，這都是因為你沒有看透第一點中所提到的「真實」。自我渴望的職場或者說自己夢想的職業這些都只是抓住了表象，並沒有看見內在暗藏的真實。在公司的介紹會上，因為對某位工作人員的發言留下了良好的印象，就來決定他是否可在此公司任職。對於這種現象，我是非常不贊同的。

在慶應義塾大學的講課中，我首先提出的建議就是從學生看到的「真實」點出發。對於憧憬已久的公司以及崇拜已久的人，無論是公司的經理，還是經驗豐富的前輩，我一定會讓學生去和他們見面，因為最重要的是通過自己的眼睛去證實，並做出自己的判斷。比如，一些學生以經營管理為目標而努力著，但在現實中常被自己的所見所聞震驚。因為無論自己在腦海中將這份工作描繪得多麼美好，不久之後仍然會有嚴酷的現實等待著自己去面對。與此同時，通過這段時間自己的親身體驗，將想象中的場景與現實對比起來，把所得到的「覺悟」、「期待感」都巧妙地連接起來，會收穫更多以前所得不到的東西。

通過這樣的體驗，學生們理解了非想象下真實的工作應有的狀態。他們對理論做了更深層的挖掘，在看清現實的同時，設定長遠的目標，一步一步向前方的成功邁進。找到適合自己的，更進一步說，找到符合自己人生的職業，是走向成功的關鍵。通過這樣的過程選定職業，學生們就職后就不會因與期待中的不同而感到煩惱，因為他們已經清楚地看到了什麼才是「真實」，也會應對自如地對這些「真實」做出應有的舉措。

在這些學生當中，有些人會成為公司的總經理。作為經營者，能在險情頻發時抓住公司生機的每一步，這是他們從學生時代就開始積累起來的經驗。

另一方面，來到日本已將近十年的時間，我認識了許多朋友。在這些朋友當中，企業經營者數不勝數，但最令我感到有趣的是他們中大多數人對於「藝術」都很關心，並且不乏曾經以鋼琴家以及小號手為目標而努力過的人。

「企業經營者所擁有的感性和藝術家的感性可能有所相似。」--這是我在遇到日本最有名的經營者之一松下幸之助先生的時候所感受到的，以下是松下幸之助先生說過的話。

「我認為經營者在廣義上來說也是一名藝術家。之所以這麼說，是因為我覺得經營也是一種綜合藝術。」（《松下幸之助經營語錄》）